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Durante mi carrera he conocido a mucha gente que quiere convertirse en bombero. Algunos piden consejo y otros simplemente piensan que conseguirán el trabajo cuando quieran. No estoy seguro de por qué creen que pueden simplemente anunciar que están listos para ser contratados, pero esa teoría realmente no funciona.

Permítanme empezar diciendo que ser contratado como bombero es un proceso muy competitivo. Es común tener cientos de solicitantes para uno o dos puestos. Superar el proceso es muy difícil y terminar en la cima de la lista de elegibilidad no es una coincidencia.

Los departamentos de bomberos solían contratar a mucha gente del sector. Si era pintor o techador, tenía algo de experiencia en escaleras, por lo que tenía buenas posibilidades de que lo contrataran. Comúnmente se contrataban plomeros y carpinteros, podías entrar a una estación de bomberos y encontrar suficiente gente para construir, cablear y plomar toda tu casa.

Hoy en día existen muchos requisitos incluso antes de tener la oportunidad de unirse al proceso de prueba. Muchos departamentos requieren certificación de paramédico. Si planea realizar exámenes para uno de esos departamentos, es mejor que planifique con anticipación porque le llevará al menos 2 años de escuela, capacitación y pasantías antes de obtener la certificación.

Los procesos de prueba utilizan muchos componentes para reducir el grupo de solicitantes. En realidad, gran parte del proceso está diseñado para eliminar candidatos que no se consideran “ideales”. Si desea que lo contraten, debe asegurarse de no darles una razón para eliminarlo de la lista. Su investigación de antecedentes desenterrará todo lo que ha hecho desde la niñez hasta el presente. Espere que entrevisten a sus vecinos, pasados ​​​​y presentes, y les pregunten sobre su carácter. Si fueras ese niño punky que lanza bolas de nieve a los coches o bebe en el callejón, estará en tu expediente. Se encontrarán todas esas fotos geniales tuyas de cabeza junto al barril de cerveza. Y si tiene algún tipo de arresto o disciplina, está todo en la lista.

La política y la extinción de incendios no se mezclan. Mucha gente piensa que involucrarse en política le ayudará a conseguir un empleo. En algunos casos, respaldar al candidato adecuado puede ayudar, pero una buena regla general para los candidatos a bombero es guardarse sus opiniones para sí mismo. Las publicaciones en las redes sociales, las calcomanías en los parachoques y los carteles electorales en su jardín no son una buena idea. Guárdate tus opiniones para ti mismo. No buscan a nadie con opiniones extremas.

Si tienes la suerte de no ser rechazado por nada de lo que encuentren, es hora de hablar de adelantarte al resto de candidatos. Una excelente manera de vencer al resto es tener algo de educación. La universidad no tiene mucho que ver con la extinción de incendios, pero alguien con un título siempre gana a alguien que no lo tiene. Si no tienes un título, al menos toma algunas clases sobre incendios para poder vencer a todos los que no mostraron suficiente interés en aprender sobre la ciencia del fuego.

A aquellos muchachos que querían ser bomberos pero no se lo tomaron en serio, todo lo que puedo decir es que espero que disfruten su carrera. Esos tipos desmotivados ahora trabajan como basureros en un depósito de madera, y uno se gana la vida fumigando insectos. Haz un plan, no te convertirás en bombero por accidente.


Hora de publicación: 17-nov-2021